教育体制

研修内容

全農グループ会社合同のビジネスマナー研修に参加し、社会人としての所作・応対・思考を学んでいただきます。グループ会社の同期となる新社会人が集まり、友好を築くことができます。社会人としての歩みを始めていきます。

4部門（生産部門、製造部門、品質管理部門、管理部門）をローテーションしながら、実際に業務を体験していただきます。飼育～製品化される工程、会社運営に関わる様々な業務への理解がさらに深まります。

本社・産地グループ会社の若手社員が一堂に会し、生産と営業の業務への理解を深めます。日々携わることがない生産や営業を知る機会、また全農チキンフーズグループの理解を深めます。

将来的に会社を担っていく総合職社員に対して、様々なワークを通じて自己理解を行い、自分の役割と会社の経営方針の理解を通じて、自己成長と所属の垣根を超えたネットワークを構築します。

管理職・マネジメント層に必要な「組織・人・業務」のマネジメント理論を学びます。

管理職、各部門の選抜メンバーが集まり業務改善効率化のさらなる実現のため、毎月実施しています。

業務上必要とされる資格について、会社で全額費用負担します。